Coursier

Les informations contenues dans la base de données FMP le sont à titre indicatif et devront être validées par une démarche d'évaluation des risques.
Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

Les lignes en gras bleu permettent d’accéder à un descriptif les pictogrammes ouvrent des références bibliographiques

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Santé et travail

 

1. Afin de définir si un salarié bénéficie d'un Suivi Individuel Renforcé de son état de santé, il est nécessaire de vérifier s'il appartient à l'une des catégories suivantes des postes à risques particuliers ( art. R. 4624-23): 

S'il le juge nécessaire, l'employeur complète la liste des postes entrant dans les catégories mentionnées au I. par des postes présentant des risques particuliers pour la santé ou la sécurité du travailleur ou pour celles de ses collègues ou des tiers évoluant dans l'environnement immédiat de travail mentionnés au premier alinéa de l'article L. 4624-2, après avis du ou des médecins concernés et du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ou, à défaut, des délégués du personnel s'ils existent, en cohérence avec l'évaluation des risques prévue à l'article L. 4121-3 et, le cas échéant, la fiche d'entreprise prévue à l'article R. 4624-46. Cette liste est transmise au service de santé au travail, tenue à disposition du directeur régional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi et des services de prévention des organismes de sécurité sociale et mise à jour tous les ans. L'employeur motive par écrit l'inscription de tout poste sur cette liste.

2. Dans ce métier, un certain nombre de situations ou nuisances peuvent après évaluation par l'employeur, poste par poste, être considérées comme des facteurs de risques professionnels cités dans le compte professionnel de prévention (C2P) :                                                 

• Travail de nuit

3. Les différents tableaux de maladies professionnelles pouvant être concernés dans cette profession sont :

 

• Tableau n°57 : Affections périarticulaires provoquées par certains gestes et postures de travail (liste limitative)
• Tableau n°79 : Lésions chroniques du ménisque (liste limitative)
• Tableau n°98 : Affections chroniques du rachis lombaire provoquées par la manutention manuelle de charges lourdes (liste limitative)

4. Statistiques accidents du travail 

en attente.

 

 

 

 

5. les autres risques nuisances à rechercher

 

L'exposition aux intempéries peut être due au temps de circulation en deux roues, mais aussi au temps d'attente sur les trottoirs lors du retrait de plats préparés notamment.

 

 

 

Caractéristiques exceptionnelles

De façon plus rare, la course peut  être sur une longue distance et par réseau autoroutier.

Certains coursiers sont spécialisés sur un type de course (produits sanguins, plis confidentiels...).

 

Glossaire métier

BL : bon de livraison

paiement à la course

dispatching

dispatcher

distributeur du quotidien

travail course à course

Conclusions

Le métier de coursier a évolué, avec la livraison de nouveaux produits en plus grand nombre ( plats préparés, alcool...) tandis que le volume de courriers papiers diminue.

Le coursier est soumis à des situations de travail différentes notamment selon le moyen de transport utilisé, le type de rémunération, le dispatching  et le lieu d'exercice.

La condition physique des coursiers est sollicitée, entre autre par les déplacements de plain pieds et en escaliers, la conduite soutenue et le port de charge.

Règlementation

Pas de réglementation spécifique.
Rémunération  à la course interdite par le Code du Travail,la rémunération doit obligatoirement comporter un fixe
Code de la route.
Permis de conduire correspondant au type de véhicule utilisé.
Convention collective "Transports routiers" CCN 3085; avenant n°104 du 12/12/2014 pour coursier non motorisé et avenant n° 112 du 19/04/2019 sur les indemnités kilométriques des coursiers à vélo.

Références bibliographiques

L.Van Belleghem, F. Bourgeois. Le métier de coursier et ses pratiques de prévention. Etude ergonomique pour la prévention des risques professionnels; CNAM  2004. 65 p.

Adresses utiles

Syndicat National des Transports Légers 19 boulevard Malesherbes PARIS 8

Participation

Sébastien DUPERY - CISME - PARIS (75)
Emmanuelle DUPUIS - POLE SANTE TRAVAIL - LILLE (59)
Catherine FAURY - CMB - PARIS (75)
Anne GAILLARD - LES VANS (07)
Bénédicte LAUMOND - PARIS (75)
Corinne LETHEUX – PRESANSE - PARIS (75)
Mariannig NOUSBAUM - STI - BREST(29)
Elise OZKAN-RABRET - CHAVILLE (92)
Marilyne RAT DE COCQUARD  - MARSEILLE (13)
Bénédicte SAWICKI - BICHAT- PARIS (75)

Remerciements pour leur aide précieuse à :

- CNAMTS
- Réseau National de Vigilance des services de Pathologie Professionnelle
- BIT
- INSEE
- OMS
- INRS