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Ripeur

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  • Matrice Emploi-Tâches Potentielles
  • Fiche socio-démographique
  • Fiche aide au DUERP/FE
  • Ordonnance de prévention

Créée le 07/09/2005 - Modifiée le 28/11/2024

Vos remarques

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Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

Métiers apparentés

Ouvriers non qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets
Agent de collecte des déchets
Agent de salubrité (enlèvement d'ordures ménagères)
Eboueur
Ouvriers non qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Agent de collectivité ramassage des ordures, ouvrier non qualifié
Ouvriers non qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Agent de salubrité, ouvrier non qualifié
Ouvriers non qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Eboueur, ouvrier non qualifié
Ouvriers non qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Ripeur, ouvrier non qualifié
Ouvriers qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets
Ouvriers qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Agent de collectivité ramassage des ordures, ouvrier qualifié
Ouvriers qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Agent de salubrité, ouvrier qualifié
Ouvriers qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Eboueur, ouvrier qualifié
Ouvriers qualifiés de l'assainissement et du traitement des déchets / Ripeur, ouvrier qualifié
Releveur de boîtes à ordures
Ripeur

Codes

  • PCS-ESE 2003 : 684b
  • CITP88 : 9161
  • PCS-ESE 2003 : 628e
  • ROME1999 : 11214
  • CITP2008 : 9611

DESCRIPTIF

Procède à l'enlèvement des ordures ménagères, des détritus, des objets encombrants et des déchets verts. Il peut être amené à les classer en déchetterie.

CARACTÉRISTIQUES GÉNÉRALES DE LA PROFESSION

Aspects sociologiques :

Service public ou entreprises privées.
Emploi masculin.


En 2004, l'activité d'enlèvement des ordures ménagères avec personnel de collecte a occupé 35 283 salariés.

Formation professionnelle :

Généralement accessible sans formation ni expérience préalables.
Une formation à la sécurité est dispensée lors de l'embauche.
Des formations de type V (CAP/ BEP) dans les spécialités d'entretien et hygiène peuvent faciliter l'accès à l'emploi.

Evolution de carriere :

Chauffeur du camion d'ordures.
Chauffeur poids-lourds.
Chef de secteur.

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Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
circuit en secteur rural intemperie recommandations pour la surveillance médicale du travail à la chaleur
recommandations pour la surveillance médicale du travail au froid
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
inconfort thermique lié à la chaleur
effets chroniques liés au froid
coup de soleil
coup de chaleur et insolation
effets de la foudre
facteur accidentogène
épuisement dû à la chaleur, sans précision
intemperie recommandations pour la surveillance médicale du travail à la chaleur
recommandations pour la surveillance médicale du travail au froid
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
inconfort thermique lié à la chaleur
effets chroniques liés au froid
coup de soleil
coup de chaleur et insolation
effets de la foudre
facteur accidentogène
épuisement dû à la chaleur, sans précision
circuit de type urbain intemperie recommandations pour la surveillance médicale du travail à la chaleur
recommandations pour la surveillance médicale du travail au froid
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
inconfort thermique lié à la chaleur
effets chroniques liés au froid
coup de soleil
coup de chaleur et insolation
effets de la foudre
facteur accidentogène
épuisement dû à la chaleur, sans précision
bruit superieur a 80 dB réaliser un examen audiométrique (exposition au bruit)
vérifier l'absence d'ototoxique médicamenteux
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
acouphènes
conséquence du bruit sur l'oreille interne
surdité de perception
hyperacousie
effets extra-auditifs du bruit
risque d'accident du travail par effet masque
RG 42 (attention: liste limitative)
espace de travail proche d'une voie de circulation prévenir le risque routier lors d'intervention sur les voies publiques facteur accidentogène
Accidents de la Voie Publique
maladies de l'appareil respiratoire
circuit de type urbain collectif contact regulier avec le public
intemperie recommandations pour la surveillance médicale du travail à la chaleur
recommandations pour la surveillance médicale du travail au froid
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
inconfort thermique lié à la chaleur
effets chroniques liés au froid
coup de soleil
coup de chaleur et insolation
effets de la foudre
facteur accidentogène
épuisement dû à la chaleur, sans précision
lieu de vidage des bennes
terrain en pente espace de travail avec sol irrégulier lésion traumatique liée à une chute de plain-pied résultant de glissade, faux pas et trébuchement
espace de travail avec sol incliné
dépôt
aire de lavage des bennes bruit superieur a 80 dB réaliser un examen audiométrique (exposition au bruit)
vérifier l'absence d'ototoxique médicamenteux
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
acouphènes
conséquence du bruit sur l'oreille interne
surdité de perception
hyperacousie
effets extra-auditifs du bruit
risque d'accident du travail par effet masque
RG 42 (attention: liste limitative)
ambiance humide adapter l'aération et la ventilation
prévoir une ventilation générale des locaux
mycoses
agent biologique contrôler l'état vaccinal des professions de santé
recherche des effets sur la santé décrits
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)
maladies infectieuses et parasitaires
trajet de collecte (milieu urbain et rural) intemperie recommandations pour la surveillance médicale du travail à la chaleur
recommandations pour la surveillance médicale du travail au froid
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
inconfort thermique lié à la chaleur
effets chroniques liés au froid
coup de soleil
coup de chaleur et insolation
effets de la foudre
facteur accidentogène
épuisement dû à la chaleur, sans précision

Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
travail en équipage des ripeurs contrainte relationnelle recherche des effets sur la santé décrits
faciliter la communication
troubles névrotiques, troubles liés à des facteurs de stress et troubles somatoformes
situation entrainant une charge mentale particuliere former à la CAT face à une personne agressive
former à la CAT face à des personnes différentes
former à la CAT face à des personnalités difficiles
travail à la quitte majoration du risque de TMS proposer une formation action PRAP
majoration de la charge physique proposer une formation action PRAP
introduction d'une compétition et d'une division des équipages
majoration des risques accidentels
très tôt le matin amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h fatigue [asthénie]
trouble du rythme veille-sommeil non dû à une cause organique
troubles de la vigilance
très tard le soir amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h fatigue [asthénie]
trouble du rythme veille-sommeil non dû à une cause organique
troubles de la vigilance
travail le samedi horaire generant une perturbation de la vie sociale trouble de l'humeur [affectif], sans précision
amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h fatigue [asthénie]
trouble du rythme veille-sommeil non dû à une cause organique
troubles de la vigilance
équipe d'après-midi amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h fatigue [asthénie]
trouble du rythme veille-sommeil non dû à une cause organique
troubles de la vigilance
pics d'activité du ripeur rythme generant une majoration des contraintes

Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
se rendre en camion sur le lieu de la collecte
monter et descendre de la cabine du camion nuisances liées à la hauteur de la cabine préférer une cabine à plancher bas
concevoir des marchepieds ergonomiques
former à la montée et descente de la cabine
chutes
se déplacer vers les poubelles
déplacer et vider les conteneurs compatibles nuisances du ripeur établir la fiche de poste du ripeur
ordonnance de prévention pour ripeur
conseils ripeur Covid-19
effort de poussée et de traction recommandations pour surveillance médicale de la manutention manuelle
recherche des pathologies cardiaques et/ou vasculaires
proposer une formation action PRAP
choisir du matériel de manutention adapté
maladies du système ostéo-articulaire, des muscles et du tissu conjonctif
lésions traumatiques de l'épaule et du bras
lésions traumatiques de la cheville et du pied, autres et sans précision
accélération de la fréquence cardiaque
rachialgies dorsales - Région dorso-lombaire
déplacer et vider les contenants inadaptés (vrac) contenant a ordures inadapte recommandations pour surveillance médicale de la manutention manuelle
accélération de la fréquence cardiaque
posture du tronc en rotation et anteflexion du rachis recherche de troubles locomoteurs
proposer une formation action PRAP
rachialgies dorsales - Région dorso-lombaire
RG 57 (attention : liste limitative)
contact avec déchets (cf produit) mettre à disposition un local sanitaire au dépôt
contrainte cardiaque chez le ripeur recherche de facteurs de risques cardio-vasculaires
accélération de la fréquence cardiaque
mouvement répétitif du tronc prévenir les TMS RG 57 (attention : liste limitative)
maladies du système ostéo-articulaire, des muscles et du tissu conjonctif
posture de l'épaule recherche de troubles locomoteurs
respecter les angles de confort articulaires
RG 57 (attention : liste limitative)
port de charge (déplacement horizontal) recommandations HAS pour la SMP du risque lombaire lors de la manipulation de charges
recommandations pour surveillance médicale de la manutention manuelle
prévenir les risques liés à la manutention manuelle
Utiliser des aides à la manutention
améliorer la préhension des charges
respecter les limites de port de charges réglementaires
porter des chaussures de sécurité
informer et former à la manutention manuelle
proposer une formation action PRAP
RG 57 (attention : liste limitative)
RG 98 (attention liste limitative)
RG 79 (attention : liste limitative)
rachialgies
cardiopathies ischémiques
déclencher régulièrement le compactage objet coincé dans la trémie interdire la récupération d'objets dans la trémie
projection d'éclats informer sur les vaccinations
porter des lunettes ou une visière de protection
corps étranger dans la partie externe de l'oeil
corps étranger ou objet pénétrant dans la peau
se déplacer entre deux points de collecte
déplacer les véhicules gênants sur trottoir
se coordonner avec le collègue et le chauffeur coactivite (plusieurs activites concomitantes dans un meme lieu) établir un plan de prévention entre entreprise intervenante et utilisatrice
bien organiser la coactivité
signaler les dysfonctionnements
rentrer au dépot
+/- être présent lors du vidage des bennes nuisance sonore chez : le ripeur
nettoyer la benne contact avec déchets (cf produit) mettre à disposition un local sanitaire au dépôt

Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
camion benne camion benne défectueux préférer les camions bennes récents ou neufs
préférer les camions bennes avec outils de levage
bruit superieur a 80 dB réaliser un examen audiométrique (exposition au bruit)
vérifier l'absence d'ototoxique médicamenteux
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
acouphènes
conséquence du bruit sur l'oreille interne
surdité de perception
hyperacousie
effets extra-auditifs du bruit
risque d'accident du travail par effet masque
RG 42 (attention: liste limitative)

Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
ordures ménagères agent biologique contrôler l'état vaccinal des professions de santé
recherche des effets sur la santé décrits
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)
maladies infectieuses et parasitaires
piqures septiques informer sur les vaccinations
informer sur le risque infectieux
projection de produits chimiques et de dechets
AES contrôler l'état vaccinal
recommandations pour la surveillance après AES
mettre en place la CAT en cas d'AES
utiliser des conteneurs à seringues
porter des gants appropriés à l'activité
maladies dues au VIH
hépatites virales
verre à récupérer objets coupants mettre à disposition une trousse d'urgence
former SST
porter des gants adaptés
coupure
projection d'éclats informer sur les vaccinations
porter des lunettes ou une visière de protection
corps étranger dans la partie externe de l'oeil
corps étranger ou objet pénétrant dans la peau
instrument tranchant piquant coupant (hors milieu de soins) informer sur les vaccinations
contrôler l'état vaccinal contre le tétanos
mettre à disposition une trousse d'urgence
utiliser du matériel de préhension adapté
former SST
toujours regarder avant de toucher
porter des gants appropriés à l'activité
former SST
mettre à disposition une trousse d'urgence
plaie ouverte du poignet et de la main
coupure
agents d'infections bactériennes, virales et autres
bruit superieur a 80 dB réaliser un examen audiométrique (exposition au bruit)
vérifier l'absence d'ototoxique médicamenteux
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
acouphènes
conséquence du bruit sur l'oreille interne
surdité de perception
hyperacousie
effets extra-auditifs du bruit
risque d'accident du travail par effet masque
RG 42 (attention: liste limitative)
outil coupant contrôler l'état vaccinal contre le tétanos
former SST
mettre à disposition une trousse d'urgence
plaie ouverte du poignet et de la main
déchets végétaux objets coupants mettre à disposition une trousse d'urgence
former SST
porter des gants adaptés
coupure
encombrants chute d'objets mettre les équipements de travail en conformité
porter des chaussures de sécurité
porter un casque
porter des gants de protection contre les risques mécaniques
lésions traumatiques de la cheville et du pied, autres et sans précision
lésions traumatiques multiples, sans précision
heurt causé par le lancement ou la chute d'un objet
automobilistes impatients manque de respect dans la communication verbale former à la CAT face à des personnalités difficiles
former à la CAT face à une personne agressive
chiens errants morsure ou griffure informer sur les spécificités des animaux effets sur la santé infectieux
rage
rongeurs urine
leptospira contrôler l'état vaccinal contre la leptospirose
contrôler l'état vaccinal des professions de santé
recherche des effets sur la santé décrits
conseils de prevention - leptospirose
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)
leptospirose
maladies infectieuses et parasitaires
RG 19 (attention : liste limitative)

Relations entre :
CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS EFFETS SUR LA SANTÉ SUIVI DE L'ÉTAT DE SANTÉ
RÉGLEMENTAIRES RECOMMANDÉES
chaussures de sécurité antidérapantes
tenues de travail fournies
vêtements contre le froid vêtement non respirant adapter les tenues de travail augmentation de la température corporelle
mycoses
vêtement restant mouillé prévoir des zones de séchage pour les vêtements
vêtement réfléchissant
tenues de travail entretenues par l'employeur
gants en cuir
gants anticoupure
protections auditives
lunettes de protection

Les informations contenues dans la base de données FMP le sont à titre indicatif et devront être validées par une démarche d'évaluation des risques.
Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

Santé et travail

1. Afin de définir si un salarié bénéficie d'un Suivi Individuel Renforcé de son état de santé, il est nécessaire de vérifier s'il appartient à l'une des catégories suivantes des postes à risques particuliers (Art. R. 4624-23) :   

a) à l'amiante
b) aux rayonnements ionisants
c) au plomb dans les conditions prévues à l'art. R.4412-160
d) au risque hyperbare
e) aux agents biologiques des groupes 3 et 4
f) aux agents cancérogènes, mutagènes ou toxiques pour la reproduction de catégories 1 A et 1B
g) montage et démontage d'échafaudage

Présente également des risques particuliers tout poste pour lequel l'affectation sur celui-ci est conditionnée à un examen d'aptitude spécifique prévu par le présent code.

S'il le juge nécessaire, l'employeur complète la liste des postes entrant dans les catégories mentionnées au I. par des postes présentant des risques particuliers pour la santé ou la sécurité du travailleur ou pour celles de ses collègues ou des tiers évoluant dans l'environnement immédiat de travail mentionnés au premier alinéa de l'article L. 4624-2, après avis du ou des médecins concernés et du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ou, à défaut, des délégués du personnel s'ils existent, en cohérence avec l'évaluation des risques prévue à l'article L. 4121-3 et, le cas échéant, la fiche d'entreprise prévue à l'article R. 4624-46. Cette liste est transmise au service de santé au travail, tenue à disposition du directeur régional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi et des services de prévention des organismes de sécurité sociale et mise à jour tous les ans. L'employeur motive par écrit l'inscription de tout poste sur cette liste.

2. Dans ce métier, un certain nombre de situations ou nuisances peuvent après évaluation par l'employeur, poste par poste, être considérées comme des facteurs de risques professionnels cités dans le compte professionnel de prévention (C2P) :                                                 

  • Activités en milieu hyperbare

  • Bruit

  • Equipes successives alternantes

  • Températures extrêmes

  • Travail de nuit

  • Travail répétitif

3. Les différents tableaux de maladies professionnelles pouvant être concernés dans cette profession sont :

  • Tableau n°45 : Infections d'origine professionnelle par les virus des hépatites A, B, C, D, et E

  • Tableau n°57 : Affections périarticulaires provoquées par certains gestes et postures de travail

  • Tableau n°65 : Lésions eczématiformes de mécanisme allergique

  • Tableau n°66 : Rhinites et asthmes professionnels

  • Tableau n°66BIS : Pneumopathies d'hypersensibilité

  • Tableau n°84 : Affections engendrées par les solvants organiques liquides à usage professionnel : hydrocarbures liquides aliphatiques ou cycliques saturés ou insaturés et leurs mélanges ; hydrocarbures halogénés liquides; dérivés nitrés des hydrocarbures aliphatiques ; alcools, glycol, éthers de glycols ; cétones ; aldéhydes ; éthers aliphatiques et cycliques, dont le tétrahydrofurane ; esters ; diméthylformamide et diméthylacétamine ; acétonitrile et propionitrile ; pyridine ; diméthylsulfone et diméthylsulfoxyde.

  • Tableau n°97 : Affections chroniques du rachis lombaire provoquées par des vibrations de basses et moyennes fréquences transmises au corps entier

  • Tableau n°98 : Affections chroniques du rachis lombaire provoquées par la manutention manuelle de charges lourdes

4. Statistiques accidents du travail année 2011 "Enlèvement des ordures ménagères avec personnel de collecte et des déchets industriels et commerciaux banals (900 BA)" dont font partie les Ripeurs :

 

Caractéristiques exceptionnelles

Mots clés : collecte ,ordures ménagères, tournée, camion-benne, tri selectif, encombrants.

 Ceux qui ramassent les encombrants sont parfois appelés "ferrailleurs". Dans ce type de collecte, choisir un camion-benne adapté avec matériel d'aide à la manutention.

Le ripeur peut être amené à curer des grilles d'arbres ou à nettoyer les voies publiques après des marchés.

Glossaire métier

- Compagnon de collecte
- Tournée
- Haut le pas
- Equipage
- A la quitte
- Fini parti
- "Les monstres" est un synonyme d'encombrants

Conclusions

Cette profession associe des contraintes physiques et des risques accidentels. Les contraintes de ce travail sont plus difficiles à supporter par des salariés avancés en âge. Compte tenu du niveau de qualification, les reclassements professionnels, après accident ou chez les salariés vieillissants, posent des difficultés.
Ce métier est en pleine évolution, parallèlement à l'évolution du tri des déchets et à la part donnée au respect de l'environnement.
Cette profession est peu valorisée et cependant les acteurs ont conscience de leur utilité, au sein de la société.
Comme le dit très bien " Laigle" dans la conclusion de sa présentation :
" Participer à l'image d'une ville propre, c'est être citoyen ; transmettre son savoir- faire aux plus jeunes, c'est s'inscrire activement dans la pérennité d'un métier ; trier et recycler, c'est participer au respect de la nature ; travailler avec une équipe, c'est partager les difficultés et démultiplier l'efficience. "

Règlementation

  • Décret n° 2002-540 du 18 avril 2002 relatif à la classification des déchets ; Articles R 541-7 à R 541-11 du Code de l’environnement ;

  • Décret n° 93-1410 du 29 décembre 1993 fixant les modalités d'exercice du droit à l'information en matière de déchets ; Articles R 125-1 à R 125-8 du Code de l’environnement relatifs au droit à l’information en matière de déchets ;

  • Décret n° 97-1048 du 6 novembre 1997 relatif à l’élimination des déchets d’activités de soins à risques infectieux et assimilés et des pièces anatomiques; Articles R 44-1 à R 44-11 du Code de la santé publique ;

  • Décret n° 2007-1388 du 26 septembre 2007 pris pour l’application de la loi n° 2007-297 du 5 mars 2007 relative à la prévention de la délinquance ; Articles R. 632-1 et R. 635-8 du Code pénal relatifs aux amendes pour dépôt, abandon ou rejet de déchets en un lieu public ou privé;

  • Arrêté du 22 novembre 1989 complétant l'arrêté du 23 juillet 1947 modifié, fixant les conditions dans les quelles des douches doivent être mises à la disposition du personnel effectuant des travaux insalubres ou salissants ;

  • Arrêté du 11 juillet 1977 fixant la liste des travaux nécessitant une surveillance médicale spéciale ;

  • Circulaire du 3 octobre 2002 relative à la mise en œuvre du décret n° 2002-540 du 18 avril 2002 relatif à la classification des déchets, complétée par la circulaire du 9 janvier 2003 (Annexe) ;

  • Circulaire n° 911-2000 du 25 mai 2000 relative à l'élimination des déchets d'activités de soins à risques infectieux et assimilés ;

  • Circulaire DH/SI 2-DGS/VS 3 n° 554 du 1er septembre 1998 relative à la collecte des objets piquants, tranchants souillés ;

  • IDCC 2149 Convention collective ACTIVITES DU DECHET Collecte, enlèvement, boues, tri, broyage, compostage, incinération, décharge, stockage, élimination, déchetteries, nettoiement de voirie ;

  • Recommandation CNAMTS R 388. 
    Recommandation CNAMTS R 437.

  • Normes européennes : 
    NF EN 1501-1  octobre 1998 et prEN 1501-2 concernant la conception des bennes à ordures ménagères ;
    NF EN 1501-4 relative aux bennes de collecte des déchets et leurs lève conteneurs associés Exigences générales et exigences de sécurité Partie 4 : code d'essai acoustique des bennes de collecte des déchets ;
    NF EN 840-1 à NF EN 840-6, NF H 96-115 et prEN 13071, NF H 96-116 concernant les conteneurs à déchets ;
    NF EN 471 concernant les vêtements de signalisation haute visibilité ;
    NF H 96-112-1 à NF H 96-112-4 concernant les lève-conteneur ;
    NF H 34-004 emballages en matières plastiques. Sacs pour la collecte et la pré collecte des déchets ;
    NF P 98-300 concernant les ralentisseurs de voirie.

  •  Calendrier vaccinal (vaccination hépatite B recommandée chez les éboueurs)

 

Références bibliographiques

BASTIDE JC. Regard sur un risque; Enlèvement des ordures ménagères; Un salarié sur dix accidenté du travail. Travail et sécurité 2007;672:42−43.
BOUCHET H., DOMONT A. Eboueur (1− Le ripeur). Lettre de l'institut de médecine du travail de Paris 1995;6:27−34.
BOUCHIAT A. Etude ergonomique du poste d'éboueur. Arch.Mal.Prof. 1993;54;697/700.
Recommandation CNAM R 388. La collecte des déchets ménagers. INRS 2000 12 pages.
BREHIER M., DUPERY M., DJEMIL K. La collecte des ordures en tri sélectif : quel coût pour l'homme au travail ? Etude ergonomique. CAMIP 1999;3:297−306.
BOULAMERY B., Chamoux A. Etude de l'astreinte cardio−vasculaire du ripeur pour enregistrement de la fréquence cardiaque sur 24 h. Arch.Mal.Prof. 1996;57:63−64.
BRASSEUR G. La prévention s'invite dans les appels d'offres. Travail et Sécurité,09-2009:36-39.
BRASSEUR G. Formation. La benne-école pour une collecte plus sûre. Travail et Sécurité, 2011;714:38-39.
Centre de gestion de la fonction publique territoriale du Morbihan. Collecte des déchets ménagers : Organisation et consignes de prévention des risques professionnels 2008;2eme édition:13 pages.
Etude du niveau d'exposition sonore quotidien des salariés dans quatre activités : travaux de plasturgie, travaux sur machine à bois en atelier, vente de matériels Hi Fi, son, collecte des ordures ménagères (ripeur éboueur).Docis, 1999, 155 pages.
ETIENNE P., Vanderlinden R.P., Malchaire J. Eture de la charge physique et du risque musculosquelettique dans une population d'éboueurs. Cahiers de médecine du travail Belgique 1993; 30:31−37.
FONTANA L., Chamoux A., Albuisson E., et coll. Détermination des contraintes liées à l'activité professionnelle du ripeur par l'analyse organisationnelle du travail en relation avec les données physiologiques de fréquence cardiaque et de postures. Arch. Mal.Prof. 1995;56:351−358.
GILLES M., Molinié MF. Ripeurs : la pénibilité d'un métier passé au crible. Travail et changement 2004;294:8−9.
LAIGLE F., Mardaga J. De l'évaluation des facteurs de risque et causes de TMS aux tentatives de maintien dans leur activité des ripeurs (chargeurs). 2006 communication au 41ème congrès de la SELF Caen Septembre 2006;actes pages 315−319
LARCHER C. Un mécanicien sur le toit. Travail & Sécurité Mai 2009,n°695:pp.45-46.
MAHIOU I. Collecte des ordures ménagères. Le fini−quitté, un faux bon système. 2003;45:62−64.
RAVALLEC C. Des circuits de collecte plus sécurisés. Travail et Sécurité. 06-2009:42-44.
RAVALLEC C. Des échanges au service de la sécurité. Travail et Sécurité. 06-2009:44-45.
RICHEZ JP. Des innovations et des manutentions. Travail et Sécurité. 07-08-2009:42-45.
SILIGHT A. Collecte des ordures ménagères : "Libélule" ou la séurité en marche... Travail et sécurité 2003;630:29−30.
SZYJKA A., ALCOUFFE J., BRUNETEAU P., JARZUEL Y., LE CORRE E., PETITFOUR R. Un nouveau mode de collecte des ordures ménagères sans ripeur. CAMIP  2010(3) 12 pages www.camip.info/ .
VOLKOFF Serge. "Montrer" la pénibilité : le parcours professionnel des éboueurs. Actes de la recherche en sciences sociales 2006;n°163:pp. 62-71.

https://www.anses.fr/fr/content/gestion-des-d%C3%A9chets-mieux-conna%C3%AEtre- les risques-sanitaires-pour-les-professionnels (RST:03/2020;n°161p8.)

Participation

Pascale JOUBREL-VIRAVAU - ASTE - EVRY (91)
Christine VILAINE - ACMS - SURESNES (92)

Liliane BOITEL - CISME - PARIS (75)
Anne-Sophie BONNET - AMEST - LILLE (59)
Emmanuelle DUPUIS - CIHL - SARAN (45)
Anne GAILLARD - MTN Prévention - NEVERS (58)
Constance LEGUBE - CISME - PARIS (75)
Corinne LETHEUX - CIAMT - PARIS (75)
Elise OZKAN-RABRET - ACMS - SURESNES (92)
Marilyne RAT DE COCQUARD - AISMT 13 - MARSEILLE (13)
Bénédicte SAWICKI - CHU MORVAN - BREST (29)

Remerciements pour leur aide précieuse à :

- CNAMTS
- RNVPP (Réseau National de Vigilance des services de Pathologie Professionnelle)
- BIT
- INSEE
- OMS
- INRS

Aide document unique / fiche d'entreprise

Si ce document peut présenter une aide importante dans la rédaction du Document Unique ou de la Fiche d’Entreprise, il ne faut pas oublier les points suivants :

• Quels sont les risques des autres métiers de l’entreprise ?

• Les dangers notés correspondent−ils aux risques rééls après évaluation dans l’entreprise concernée ?

CARACTÉRISTIQUES MÉDICO−PROFESSIONNELLES

Lieux de travail

Les informations contenues dans la base de données FMP le sont à titre indicatif et devront être validées par une démarche d'évaluation des risques.
Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
circuit en secteur rural intemperie
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
intemperie
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
circuit de type urbain intemperie
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
bruit superieur a 80 dB
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
espace de travail proche d'une voie de circulation prévenir le risque routier lors d'intervention sur les voies publiques
circuit de type urbain collectif contact regulier avec le public
intemperie
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)
lieu de vidage des bennes
terrain en pente espace de travail avec sol irrégulier
espace de travail avec sol incliné
dépôt
aire de lavage des bennes bruit superieur a 80 dB
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
ambiance humide adapter l'aération et la ventilation
prévoir une ventilation générale des locaux
agent biologique
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)
trajet de collecte (milieu urbain et rural) intemperie
adapter si possible le poste aux intempéries
organiser le travail en ambiance chaude
porter des vêtements de travail adaptés à la chaleur
informer les salariés (fortes chaleurs)
organiser le travail au froid
porter des vêtements adaptés au froid
former à la CAT en cas d'orage
mettre en place la CAT face au coup de chaleur
informer les salariés (grand froid)

Organisation du travail

Les informations contenues dans la base de données FMP le sont à titre indicatif et devront être validées par une démarche d'évaluation des risques.
Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
travail en équipage des ripeurs contrainte relationnelle
faciliter la communication
situation entrainant une charge mentale particuliere former à la CAT face à une personne agressive
former à la CAT face à des personnes différentes
former à la CAT face à des personnalités difficiles
travail à la quitte majoration du risque de TMS proposer une formation action PRAP
majoration de la charge physique proposer une formation action PRAP
introduction d'une compétition et d'une division des équipages
majoration des risques accidentels
très tôt le matin amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h
très tard le soir amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h
travail le samedi horaire generant une perturbation de la vie sociale
amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h
équipe d'après-midi amplitude horaire de travail continue superieure a 10 h
pics d'activité du ripeur rythme generant une majoration des contraintes

Tâches

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Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
se rendre en camion sur le lieu de la collecte
monter et descendre de la cabine du camion nuisances liées à la hauteur de la cabine préférer une cabine à plancher bas
concevoir des marchepieds ergonomiques
former à la montée et descente de la cabine
se déplacer vers les poubelles
déplacer et vider les conteneurs compatibles nuisances du ripeur
ordonnance de prévention pour ripeur
conseils ripeur Covid-19
effort de poussée et de traction
proposer une formation action PRAP
choisir du matériel de manutention adapté
déplacer et vider les contenants inadaptés (vrac) contenant a ordures inadapte
posture du tronc en rotation et anteflexion du rachis
proposer une formation action PRAP
contact avec déchets (cf produit) mettre à disposition un local sanitaire au dépôt
contrainte cardiaque chez le ripeur
mouvement répétitif du tronc prévenir les TMS
posture de l'épaule
respecter les angles de confort articulaires
port de charge (déplacement horizontal)
prévenir les risques liés à la manutention manuelle
Utiliser des aides à la manutention
améliorer la préhension des charges
respecter les limites de port de charges réglementaires
porter des chaussures de sécurité
informer et former à la manutention manuelle
proposer une formation action PRAP
déclencher régulièrement le compactage objet coincé dans la trémie interdire la récupération d'objets dans la trémie
projection d'éclats
porter des lunettes ou une visière de protection
se déplacer entre deux points de collecte
déplacer les véhicules gênants sur trottoir
se coordonner avec le collègue et le chauffeur coactivite (plusieurs activites concomitantes dans un meme lieu) établir un plan de prévention entre entreprise intervenante et utilisatrice
bien organiser la coactivité
signaler les dysfonctionnements
rentrer au dépot
+/- être présent lors du vidage des bennes nuisance sonore chez : le ripeur
nettoyer la benne contact avec déchets (cf produit) mettre à disposition un local sanitaire au dépôt

Outils et équipements

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Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
camion benne camion benne défectueux préférer les camions bennes récents ou neufs
préférer les camions bennes avec outils de levage
bruit superieur a 80 dB
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel

Produits, matériaux et publics concernés

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Chaque utilisateur reste responsable de la mise en application (et des conséquences éventuelles) de ces données.
Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
ordures ménagères agent biologique
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)
piqures septiques
informer sur le risque infectieux
projection de produits chimiques et de dechets
AES
mettre en place la CAT en cas d'AES
utiliser des conteneurs à seringues
porter des gants appropriés à l'activité
verre à récupérer objets coupants mettre à disposition une trousse d'urgence
former SST
porter des gants adaptés
projection d'éclats
porter des lunettes ou une visière de protection
instrument tranchant piquant coupant (hors milieu de soins)
mettre à disposition une trousse d'urgence
utiliser du matériel de préhension adapté
former SST
toujours regarder avant de toucher
porter des gants appropriés à l'activité
former SST
mettre à disposition une trousse d'urgence
bruit superieur a 80 dB
réduire le bruit
signaler les lieux bruyants
porter des protecteurs individuels contre le bruit
informer et former sur le bruit
vérifier l'absence d'ototoxique professionnel
outil coupant
former SST
mettre à disposition une trousse d'urgence
déchets végétaux objets coupants mettre à disposition une trousse d'urgence
former SST
porter des gants adaptés
encombrants chute d'objets mettre les équipements de travail en conformité
porter des chaussures de sécurité
porter un casque
porter des gants de protection contre les risques mécaniques
automobilistes impatients manque de respect dans la communication verbale former à la CAT face à des personnalités difficiles
former à la CAT face à une personne agressive
chiens errants morsure ou griffure informer sur les spécificités des animaux
rongeurs urine
leptospira
conseils de prevention - leptospirose
mettre en place la CAT en cas d'AES
informer sur le risque infectieux
porter un masque FFP pour certains agents biologiques
porter des lunettes ou une visière de protection
porter des gants appropriés à l'activité
veiller à l'hygiène des mains
former le personnel paramédical au bionettoyage
respecter les règles d'hygiène pour les tenues (milieu de soins)

Tenues de travail

Les informations contenues dans la base de données FMP le sont à titre indicatif et devront être validées par une démarche d'évaluation des risques.
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Chaque FMP présente une liste de dangers à priori. C'est vous qui devriez ensuite évaluer les risques, entreprise par entreprise, poste par poste.

CARACTÉRISTIQUES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES NUISANCES ET CONTRAINTES À RECHERCHER PRÉVENTIONS
chaussures de sécurité antidérapantes
tenues de travail fournies
vêtements contre le froid vêtement non respirant adapter les tenues de travail
vêtement restant mouillé prévoir des zones de séchage pour les vêtements
vêtement réfléchissant
tenues de travail entretenues par l'employeur
gants en cuir
gants anticoupure
protections auditives
lunettes de protection
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